Kapitał początkowy, a świadectwa rekompensacyjne .
Witam. ZUS po ponownym przeliczeniu kapitału początkowego nie uwzględnił dochodów doliczonych poprzednio za 1991 1,84 mln zł i za 1992 3,48 mln. zł (świadectwa rekompensacyjne) . Prawdopodobny błąd w druku Rp-7. Co należy i gdzie wpisać w Erp-7 lub czy zakład pracy musi wystawić zaświadczenie aby ZUS doliczył te dochody ? Pozdrawiam .
Druk ERP-7 to zaświadczenie o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, które wystawia pracodawca dla celów emerytalno-rentowych. W pkt. 4 tego dokumentu powinny także zostać ujęte wypłacone obok wynagrodzenia rekompensaty pieniężne ustalone z tytułu okresowego niepodwyższania płac w sferze budżetowej. Prawidłowo wystawiony przez pracodawcę dokument ERP-7 jest podstawą do ustalenia wysokości kapitału początkowego. W pierwszej kolejności proponuję zwrócić się do jednostki ZUS, która załatwia Pana sprawę, w celu ustalenia przyczyny nieuwzględnienia rekompensat oraz uzyskania wskazówki, jakie dalsze kroki należy w tej sprawie podjąć.
Anna Sobańska-Waćko
16 października 2024, 08:49
Indywidualne
Rady Pedagogiczne
Indywidualne