Czy nauczycielowi przechodzącemu na emeryturę (w oparciu o przepisy obowiązujące do 01.09.2024) przysługuje prawo do rekompensaty z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze ?

Rekompensata stanowi odszkodowanie za utratę możliwości nabycia prawa do wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze dla osób, które nie mają ustalonego decyzją prawomocną prawa do emerytury pomostowej.
Rekompensata przysługuje ubezpieczonemu, jeżeli:
- przed dniem 1 stycznia 2009r. ma okres pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów ustawy o emeryturach i rentach z FUS, wynoszący co najmniej 15 lat oraz
- nie ma ustalonego decyzją prawomocną prawa do emerytury na podstawie przepisów ustawy emerytalnej lub przepisów odrębnych.

Jeśli zatem nauczyciel przejdzie na wcześniejszą emeryturę nauczycielską (obowiązująca od 1 września 2024 r.), to nie spełni drugiego z przywołanych powyżej warunków, zatem nie uzyska prawa do rekompensaty.

Anna Sobańska-Waćko
19 sierpnia 2024, 13:38