Świadczenie kompensacyjne dla nauczycieli

Za pośrednictwem serwisu "Pytanie do ZUS" udzielamy tylko ogólnych informacji. Ustalanie uprawnień do świadczeń jest możliwe wyłącznie na podstawie złożonego wniosku. Poniżej przedstawiam wyjaśnienia o zasadach nabywania prawa do nauczycielskich świadczeń kompensacyjnych (NSK).

NSK przysługuje nauczycielowi, który osiągnął wiek uprawniający do tego świadczenia, ma 30-leni okres składkowy i nieskładkowy, w tym co najmniej 20 lat wykonywania pracy nauczycielskiej w wymiarze co najmniej połowy obowiązkowego wymiaru zajęć, jeżeli stosunek pracy został rozwiązany na wniosek nauczyciela lub wygasł w okolicznościach określonych w Karcie Nauczyciela.
Wymagany co najmniej 30-letni okres składkowy i nieskładkowy, w tym co najmniej 20-letni okres pracy nauczycielskiej powinien być osiągnięty najpóźniej na dzień rozwiązania (wygaśnięcia) stosunku pracy zawartego z placówką oświatową.

Warunkiem koniecznym jest, aby ostatnim zatrudnieniem przed dniem zgłoszenia wniosku o nauczycielskie świadczenie kompensacyjne była praca w charakterze nauczyciela.
Powyższe oznacza, że osiągnięcie wieku uprawniającego do tego świadczenia po rozwiązaniu (wygaśnięciu) stosunku pracy nie stanowi przeszkody do przyznania nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, o ile przed dniem zgłoszenia wniosku o to świadczenie nie była wykonywana żadna praca (ani pozarolnicza działalność gospodarcza) i spełnione zostały pozostałe warunki do przyznania tego świadczenia.

Przedstawione przez Panią informacje są niewystarczające, aby stwierdzić, czy spełnia Pani wszystkie warunki do nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego. Proponuję złożyć w ZUS wniosek o świadczenie wraz z niezbędnymi dokumentami. ZUS rozpatrzy wniosek, przeanalizuje dokumentację i wyda stosowną decyzję. W przypadku, gdyby decyzja była odmowna, to w decyzji zawarte zostaną informacji o tym, których warunków Pani nie spełnia.

Anna Sobańska-Waćko
19 sierpnia 2024, 13:36