Emerytura z rekompensatą

Tak jak już wyjaśniałam we wcześniejszej odpowiedzi, ustawa, która wprowadziła od 1 września 2024 r. wcześniejsze emerytury nauczycielskie spowodowała pewne problemy interpretacyjne dot. rekompensaty. Problemy te zostały jednak rozwiązane ustawą z dnia 28 lipca 2023 r. o zmianie ustawy o emeryturach pomostowych oraz niektórych innych ustaw, która weszła w życie 1 stycznia 2024 r.

Ustawa ta wprowadziła m.in. doprecyzowane pojęcia rekompensaty. Zgodnie z nowym brzmieniem pkt 5 w art. 2 ustawy o emeryturach pomostowych, rekompensata stanowi odszkodowanie za utratę możliwości nabycia prawa do wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze dla osób, które nie mają ustalonego decyzją prawomocną prawa do emerytury pomostowej.

Zgodnie zaś z nowym brzmieniem art. 21 ustawy o emeryturach pomostowych, rekompensata przysługuje ubezpieczonemu, jeżeli:
- przed dniem 1 stycznia 2009r. ma okres pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów ustawy o emeryturach i rentach z FUS, wynoszący co najmniej 15 lat oraz
- nie ma ustalonego decyzją prawomocną prawa do emerytury na podstawie przepisów ustawy emerytalnej lub przepisów odrębnych.

Powyższe zmiany potwierdzają dotychczasową praktykę i wykładnię stosowaną przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
Data 1 września 2024 nic w tym zakresie nie zmienia.

Anna Sobańska-Waćko
31 stycznia 2024, 10:50